vrijdag 21 april 2017, 7:38

Duizenden vaste banen voor jongeren in metaal

© Foto VidiPhoto

Tweeduizend jongeren krijgen binnen twee jaar een vaste baan in de metaal en techniek. Het is de FNV gelukt om met de metaalwerkgevers een zogenaamd generatiepact te sluiten.  

Dat betekent dat ouderen de gelegenheid krijgen minder te gaan werken en gezond hun pensioen te halen, terwijl jongeren in de vrijgekomen uren gaan werken.

Volgens FNV-bestuurder Jacqie van Stigt is de sector daarbij gebaat. ,,Ouderen kunnen zo langer doorwerken, en jongeren krijgen een echte toekomst in metaal. De sector is daarmee aantrekkelijker geworden voor nieuwe talenten die hun technische beroep in de metaal willen uitoefenen. Bovendien hebben ze uitzicht op een vaste baan."

De looptijd van het project is van 1 mei 2017 tot 1 juni 2019.

Meer artikelen in DFT

Banen weg door enorme lastendruk
1 uur geleden
’Verplaatsing hoofdkantoor naar VS kan overweging zijn’
1 uur geleden
Omzetdaling voor TMG
13 uur geleden
Zorgen om May drukken Brits pond
14 uur geleden
Rome puzzelt voort over probleembanken
16 uur geleden
Economie VS groeit sterker dan verwacht
17 uur geleden
Poll: Olieprijs gaat niet omhoog
17 uur geleden
Op reis in China: Fintech in Azië
20 uur geleden
Winst met ‘Old School’ handelaren
20 uur geleden
Iran ziet kansen voor deals met oliereuzen
1 dag geleden